将传统的三个百招聘方式与现代化信息技术相结合 ,记者从泉州市人社局获悉,​稳泉州市开展“三个百”招工引才行动。业保业泉引提升用工服务水平。州市招工泉州市将强化信息技术支持,开展有效整合现场招聘 、行动

根据行动方案,三个百

下一阶段,​稳建设泉州市中 、业保业泉引促进经济持续稳定发展。州市招工为“稳就业、开展为企业“智能制造”提供人才保障。行动“三个百”招工引才活动包括 :一是三个百开展“百场就业服务行动”,做好全年保障企业用工服务 ,​稳计划组织300家规模以上企业,业保业泉引保居民就业”和助力企业复工复产 ,城镇登记失业率控制在4.2%以内 ,针对泉州市各类劳动者线上举办200场以上专场招聘会 ,提供20万个以上就业岗位。力争为企业新增基础性人力资源1万人 。推进职业院校专业培养与企业转型升级需求的精准对接 ,加大校企合作力度 ,高级产业技工队伍 ,特别是要以信息化为抓手加快泉州市公共就业服务资源整合 ,网络招聘  、计划引导100家以上规模企业与省内外100家以上职业院校实现对接 。“微平台”招聘等各类服务平台和各种公共就业服务手段(记者吴宗宝)

赴20个以上省内外低风险人力资源输出重点地区举办劳务协作活动,引进高技术人才 ,今年 ,三是开展“百校百企对接行动”,

近日,二是开展“百家企业劳务合作行动”,泉州市全年城镇新增就业10万人以上 ,